為推進(jìn)合規(guī)內(nèi)控體系建設(shè)，4月8日，市城投公司召開合規(guī)內(nèi)控管理手冊修訂工作推進(jìn)會，公司審計法務(wù)部、綜合管理部以及專項法律顧問等相關(guān)同志參加會議。
會議總結(jié)了公司2024年手冊編制工作，深入分析公司內(nèi)控環(huán)境變化特點，并結(jié)合公司實際，重點圍繞手冊修訂培訓(xùn)講義內(nèi)容以及如何組織開展手冊修訂工作等方面進(jìn)行充分討論。
會議指出，要組織公司各業(yè)務(wù)單位持續(xù)加強(qiáng)制度體系建設(shè)，根據(jù)法律法規(guī)變化和監(jiān)管動態(tài)，并結(jié)合經(jīng)營管理實際，將外部有關(guān)合規(guī)要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部管理制度，實現(xiàn)外規(guī)內(nèi)化、內(nèi)規(guī)優(yōu)化，為手冊修訂工作奠定堅實基礎(chǔ)；要加強(qiáng)與市司法局、市律師協(xié)會以及其他省屬、市屬國有企業(yè)等單位工作交流，結(jié)合近期調(diào)研情況，切實將學(xué)習(xí)調(diào)研成果應(yīng)用到手冊修訂工作中，轉(zhuǎn)化為強(qiáng)化內(nèi)控管理、防控合規(guī)風(fēng)險的具體舉措；要充分認(rèn)識手冊修訂工作的重要意義，積極籌備好手冊修訂培訓(xùn)講座，組織公司各業(yè)務(wù)單位按照全面性、制衡性、適應(yīng)性等修訂原則，在2024年版手冊的基礎(chǔ)上，找準(zhǔn)內(nèi)部控制的薄弱領(lǐng)域和風(fēng)險點，強(qiáng)化關(guān)鍵管理環(huán)節(jié)控制，完成手冊修訂工作，確保7月迎檢工作順利完成。
